申请离职扣我工资怎么投诉

离职被扣工资应找劳动监察部门投诉。依据《劳动合同法》，用人单位未按时支付工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期则需加付赔偿金。不及时处理可能导致合法权益受损，影响个人经济利益。
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离职扣工资常见处理方式为投诉或仲裁。可先尝试与公司协商，无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与效果，投诉较快但可能需多次沟通，仲裁更正式但流程稍长。
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离职扣工资可投诉。操作如下：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 先与公司沟通，要求合理解释并补发工资；3. 若无果，向劳动监察部门提交投诉材料，并跟进处理进度；4. 必要时，申请劳动仲裁，提交证据并等待裁决。